Qui suis-je ? - 2021/25 -
"Je choisis une alternance pour développer mes compétences et atteindre mes objectifs professionnels à long terme.
Je cible des entreprises qui partagent mes valeurs et m'offrent un potentiel de croissance vers un CDI durable, visant à construire une carrière de 15 ans."
J'adore contribuer activement à la réussite d'un projet !
Permettez-moi de vous raconter mon parcours et ma transition inspirante vers le digital.
Avec une solide expérience en gestion de projets dans le tourisme d'affaires, j’ai développé des compétences pointues en coordination, communication et gestion client dans des environnements exigeants. J’ai eu l’opportunité de piloter avec succès des projets complexes, notamment le défilé de mode d’Élite Model à Shanghai pendant plusieurs années consécutives.
Cependant, la pandémie a marqué un tournant dans mon parcours, m’incitant à me réinventer professionnellement. J’ai décidé de me plonger dans l’univers passionnant du digital, une reconversion qui s’est rapidement imposée comme une évidence.
"Plus je mène de projets, plus je gagne en autonomie et en expertise dans cette profession qui me passionne profondément. Mon ambition aujourd'hui est de grandir au sein d'une entreprise dont l'image et les valeurs résonnent avec les miennes, en contribuant activement à son développement."
En tant que future Assistante Chef de Projet Digital, je me forme activement aux outils et méthodes incontournables du secteur : Webflow, WordPress, Figma, Notion, UX/UI design, Google Analytics, Tag Manager, Ahrefs, ainsi qu'aux techniques de référencement SEO et SEA.
J’ai mené divers projets impliquant les parties prenantes du digital, me permettant d’obtenir mon diplôme de Cheffe de Projet Digital et de développer une vision globale de la gestion de projet. Ces expériences m’ont apporté des compétences clés pour piloter efficacement des projets numériques.
Mon objectif est d’accompagner les entreprises dans leur transition digitale en proposant des solutions stratégiques et adaptées, tout en valorisant des approches collaboratives et humaines.
Ma capacité à gérer des projets avec rigueur, à collaborer efficacement et à m’adapter à des situations nouvelles sera un atout pour toute entreprise en quête d’un profil polyvalent et engagé. Je suis convaincue que mon expérience passée apporte une perspective unique au monde du digital.
Je serais ravie d’échanger avec vous pour explorer comment mes compétences et mon enthousiasme peuvent contribuer à vos projets. Ensemble, relevons les défis de demain !
Formation diplômante
Diplômée Cheffe de projet Digital du Campus Digital de Paris (2023) - Licence Bac+3
Formation intensive Traffic Manager (Bootcamp de 3 mois, 2024) à Nanterre (Non diplômante)
Formation initiale : DUT (HND Business and Finance) Northbook en Angleterre - Bac+2
INTERVIEW avec Fabienne Surmont, apprenante "experte en gestion de projets digitaux / SEO"
Question :
Fabienne, quelles compétences considérez-vous comme essentielles dans la gestion de projets digitaux ?
Réponse :
Plusieurs compétences sont cruciales à mes yeux. En premier lieu, la gestion de projet, qui implique une planification rigoureuse, la gestion des parties prenantes et la rédaction de cahiers des charges. L’analyse des données est également primordiale pour prendre des décisions éclairées et optimiser les résultats. La communication active, tant avec les clients qu’avec les équipes, est essentielle. Il faut aussi être capable de s’adapter et de faire preuve de flexibilité pour travailler dans des environnements variés, tout en maîtrisant une gamme d'outils. Enfin, une forte orientation client est indispensable pour garantir la satisfaction et la fidélisation des clients.
Question :
Comment vos expériences passées influencent-elles votre approche actuelle en gestion de projets ?
Réponse :
Mes expériences ont façonné ma méthode de travail. Chez SafeOut, où j’ai contribué à améliorer la visibilité en ligne, j’ai appris à adopter une approche orientée résultats, centrée sur les besoins des clients. J’ai compris l'importance de structurer dès le départ les actions, les outils et la planification pour garantir la réussite des projets. En tant que chargée de grands comptes, j’ai renforcé mon expertise dans l’écoute des besoins clients, la recherche de solutions aux problèmes rencontrés et le travail en B2B. Mon approche repose sur l’empathie et l’écoute active, ce qui me permet de prendre des décisions éclairées et de gérer des projets efficacement, tout en fidélisant les clients. L'Agilité est au cœur de ma démarche : je suis convaincue que la collaboration continue et l’amélioration des pratiques sont des leviers essentiels pour des résultats optimaux. Cependant, je ressens encore le besoin d’approfondir mes compétences en gestion de projet et en analyse stratégique pour mieux relever les défis du terrain et affiner ma pratique quotidienne.
Question :
En quoi les méthodes Agile transforment-elles la dynamique des équipes de projet ?
Réponse : Pour moi, Agile transforme radicalement la dynamique des équipes. En structurant les projets en sprints collaboratifs, cette méthode favorise une synergie accrue entre les membres de l’équipe. Elle permet ainsi de répondre plus rapidement aux besoins changeants du projet, tout en créant un environnement propice à la créativité et à l’innovation. De plus, Agile met l’accent sur une communication active et un engagement fort de tous les participants, ce qui renforce la cohésion et l’efficacité collective.
Question :
Vous avez une formation solide, notamment en tant que cheffe de projet digital diplômée et traffic manager. Comment ces formations contribuent-elles à vos compétences techniques ?
Réponse : Mes formations m’ont offert une base solide en gestion de projet et m'ont permis de maîtriser les outils techniques essentiels à mon travail, tels que Webflow, Google Analytics, Figma, ainsi que des compétences en SEO et en HTML/CSS. Elles m’ont permis d’adopter une approche méthodique et technique pour résoudre les défis rencontrés dans mes projets digitaux. Toutefois, je ressens le besoin d’acquérir plus d’expérience pratique en entreprise pour consolider ces compétences et les appliquer dans des contextes réels. Cela m'aiderait à mieux comprendre les enjeux complexes et à naviguer plus sereinement dans les projets au quotidien.
Je tiens à remercier l'établissement "Digital Campus" ainsi que les intervenants de qualité qui m'ont accompagnée.
